通讯员汪明轩、袁慧玲、邓晓东报道：近日，广水市人力资源和社会保障部门对该市一家餐馆违反《劳动合同法》招聘劳务用工不签订劳动合同的行为作出严厉查处，并处以罚款。
今年来，该市人社部门坚持以群众路线教育实践活动为契机，以“保障民生、改善民生、服务民生”为目标，不断探索服务载体，创新服务机制，突出工作重点，积极营造和谐劳务用工环境。截至目前，该市人社部门已会同卫生监督、住建、安全生产监督、总工会等多家单位，督促该市357家住宿和餐饮服务业及部分小企业，与所使用的农民工签订劳动合同8496份，劳动合同签订率达80%；督促正在施工的建筑业和采矿业等17家小企业与职工签订了3470份劳动合同，其中签订农民工劳务用工合同1086份，进一步加快了小企业劳动合同制度的建设步伐。
该市积极开展劳务用工年检，截至目前，已累计年检用人单位487家，重点检查328家，查处劳动保障违法案件4起，督促用人单位与劳动者签订和续订了8960份劳动合同，缴纳社会保险费2196万元，依法受理未签劳动合同劳动人事调解仲裁案件13件，调解2件、依法裁决11件。
