随州新闻网讯 （通讯员杨娟）4月23日，随州市人社局联合市自建局举办在建工程建设领域劳动用工规范化管理培训班，市直及高新区在建工程项目经理及劳资员、县市区劳动监察业务骨干共50余人参加培训。此次培训既是落实劳动用工规范化、制度化要求的具体举措，更是优化营商环境、构建和谐劳动关系的重要实践，为工程建设领域健康发展注入强劲动力。
会上，通报了市直及高新区建设领域落实“六项制度”工作情况，讲解了《湖北省工程建设领域劳动用工规范化管理指导手册》及落实“六项制度”相关法律法规，剖析了工程建设领域违反相关法律法规的典型案例，宣传了工程建设领域农民工工伤保险相关政策，演示了农民工实名制管理、工资支付监管系统（平台）软件操作等。内容丰富、形式多样，进一步提升了在建项目管理人员的职业道德、专业素养、管理水平，为推动制度落实“全覆盖、实运转”奠定了基础。
会后，执法业务骨干与参会人员进一步交流答疑解惑。下一步，以此次培训为契机，市人社局将持续深化工程建设领域劳动用工规范化管理，聚焦全市在建项目，联合行业主管部门，常态化开展“六项制度”落实专项督查，实现问题早发现、早处置、早化解，切实维护劳动者合法权益与社会和谐稳定。
