随州新闻网讯 （通讯员臧大进）为全面夯实民生保障根基，推动各项社保惠民政策精准覆盖各类企业职工，推动营造更优社保营商环境，近日，随州市社保中心创新服务模式，统筹业务骨干力量，组建三个企业参保扩面专班，深入全市各园区、企业开展沉浸式政策宣传。
该中心积极探索破除各险种经办壁垒，推动干部职工向全能型“社保规划师”转型，以本土鲜活案例讲透参保红利，让企业明晰责任、让职工感受实惠，全力推进参保扩面，为民生保障筑牢坚实底线。
破除壁垒深学细研，夯实企保扩面业务根基
以往，机事保、企保、居保、工伤保险四大险种分险种经办，干部职工各自深耕单一险种业务。今年，市社保中心以改革思维破局，全面打破各险种分割经办模式，统筹整合全中心经办资源，重新划设三个企保扩面小组。
例如，第三小组是以机关事业养老保险经办人员为主建立的扩面小组，该小组成员主动跳出原有的业务范畴，将企保扩面政策学习纳入日常工作，利用业余时间钻研企业参保登记、职工参保缴费、欠费补缴、社保关系转移等全流程企保业务细则，逐字逐句梳理扩面政策要点、难点和经办流程。主动下沉企业园区，实地学习和运用企保扩面宣讲技巧、企业参保问题处置方法，快速实现了从“懂机关保”到“精机关保、通企保”的能力升级，成为社保中心社保扩面的重要力量。
精准宣讲以案释法，推动企保扩面落地见效
市社保中心聚焦重点行业，全程穿插鲜活真实案例开展靶向宣讲，用身边事解读身边政策，打消各类群体参保顾虑，全力推动企保扩面工作走深走实。湖北泓橡科技有限公司负责人坦言：“原本以为参保是负担，没想到既稳定了员工队伍，又提升了企业凝聚力，社保才是企业发展的底气！”
该公司此前仅为少数核心员工参保，多数一线工人未纳入社保保障范围，企业也常年面临员工流动性大、招工难的问题。第三小组宣讲干部现场讲解企业参保政策红利，分享同区域企业全员参保后，员工归属感大幅提升、人员流失率显著下降、生产效率稳步提高的真实案例，同时详细解读社保缴费基数核定、临时用工灵活参保等内容，一对一解答企业疑问。最终，该企业主动完成全员企保参保。
创新赋能提质增效，企保扩面护航民生发展
市社保中心深化部门协同联动，加强与市场监管、税务等部门数据共享，开展“数据找人”专项行动，精准排查未参保企业、灵活就业人员，推动参保扩面从“大水漫灌”向“精准滴灌”转变，全面提升扩面质量与效率。同时，依托抖音短视频、“社保服务进万家”等线上线下平台，让社保扩面政策从“文件里”走到“群众身边”，实现政策宣传精准触达。
民生无小事，社保暖人心。下一步，随州市社保中心将不断强化政策学习与业务融合，持续锻造专业精干的经办队伍，以更精准的政策宣讲、更暖心的便民服务、更高效的经办模式，全力以赴推进社保扩面提质，用心用情守护好每一位群众的养老保障，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感，为随州加快建设三地一枢纽贡献坚实的社保力量。
