据区人社部门相关负责人介绍，企业薪酬调查是通过统计分析不同行业企业人工成本情况和不同职业劳动者工资报酬情况，把握企业收入分配的现状，把握不同岗位类型、不同职业群体的收入分配水平，把握不同行业收入分配的差距，为政府调节收入分配提供支持，主要用于指导企业合理确定职工工资水平，引导劳动力在地区之间、城乡之间有序流动，促进人力资源合理配置，发挥市场在工资分配中的决定性作用。
　　据了解，今年的企业薪酬全部通过线上系统进行填报，区人社局建立工作联系群，由专人负责对样本企业填报人员提出的问题，通过在线答疑、远程协助和现场演示等方法指导企业开展填报工作，确保每个样本企业能真实、准确、完整、及时地填报数据。