随州日报讯（通讯员肖新俊、李晓红）“今年的目标考核方式变了，我们的工作思路却更清晰了。”近日，随州职业技术学院29个二级单位负责人在接到全年任务项目清单时，对做好2020年工作充满了信心。
为推进学院各项管理更加科学有效，该院成立了质量管理处，专门负责全院目标任务制定、实施和考核。以目标任务为导向，全面推进机制创新，是随州职院2020年确定的改革总基调。在目标任务梳理和确立的基础上，搭建了三级考核体系，形成科学、系统、完备的考核链，做到了全覆盖、全员参与，以考核链的建立撬动质量建设，从根本上解决按部就班、不敢为、不进取的作风问题。
