“山高水长不畏难，白云青山痴相伴，执着林海铸警盾，无怨无悔心亦甘”。这是随州市森林公安局全体民警怀着对森林公安工作的热情和为人民服务的真情，谱写着一曲赤胆忠心的森林卫士之歌。 2007来以来，随州市森林公安局紧紧围绕森林公安中心工作，强化“三基”，瞄准“五化”，以“打基础，上台阶，创佳绩”的壮志雄心，用忠诚使命的无比豪情，用百折不挠的开拓精神，用坚韧不拔的毅力，用跨越赶超的执着精神，为随州森林公安发展抒写了一个个动人的篇章。2008年至2014年，随州市森林公安局连续七年在全省森林公安综合考评中名列前三名。七年多来，全市森林公安机关受国家级表彰6次，受省林业厅和省森林公安局表彰24次，受随州市委市政府和业务主管部门表彰8次。2名民警被国家林业局森林公安局授予荣誉称号；3名民警被国家林业局森林公安局记个人二等功；60人次获得省级荣誉称号和记功嘉奖。 随州市森林公安局下辖4个县级森林公安（分）局和6个森林公安派出所。共有民警68人，担负管理全市55.72万公顷林区森林资源安全任务。随州市森林公安局始终坚持“立警为公、执法为民、以林为业、以警为荣”理念和宗旨，充分发挥职能作用，切实加大打击破坏森林资源违法犯罪活动的力度，为确保随州森林生态资源安全发挥了重要职能作用。 强基层 抓基础 兴势固本添战力 俗话说：“基础不牢，地动山摇”。2006年以来，公安部在全国开展以“抓基层、打基础、苦练基本功”为主要内容的“三基”工程建设。面对随州市森林公安无车、无房、无经费、无地位的“四无”局面，随州市森林公安局按照“进班子，加经费，增编制，升待遇，建新房，换装备”十八字方针，抢抓机遇，积极作为，向市委市政府和林业主管部门多方汇报，在七年多的时间内筹措资金2800余万元，在全省率先新建6个森林公安派出所和3个县级森林公安局业务技术用房，有2个派出所被评定为一级派出所，4个派出所被评定为二级派出所；全市四局六所率先全部接通金盾网，建立了自己的门户网站，配备了95台电脑、12台传真机、12部打印机，添置了16辆警务用车，彻底改变了基层“四无”状况。民警的公安网计算机配备率达到100%，民警信息化应用技能培训率100%，在职民警数字身份证书配备率100%，实现了“文件网上走、案件网上办、台账网上建、绩效网上考”的目标。2008年，国家林业局授予随州市森林公安机关“三基”建设先进单位荣誉称号；2013年，国家林业局森林公安局授予随州市森林公安局 “全国森林公安机关信息化执法示范单位”。 出铁拳 严整治 保卫生态显威力 打击毁林犯罪、维护林区稳定是森林公安职责所在。七年多来，随州市森林公安机关高举严打的大旗，秉承“执法办案是主业，破案才是硬道理”的执法理念，根据林区治安实际情况，大力开展了林区严打整治专项行动。先后组织开展了 “抓逃犯破大案”、“飞鹰行动”、“侯鸟3号”、“春季行动”、火案专项侦破行动、“铲毒专项行动”、“绿盾三号行动”、“清网行动”、“亮剑行动”、“楚天绿剑”、“两打击两整治”、“利剑行动”等26场严打整治专项战役。共办理各类破坏森林资源案件近4000起，其中刑事案件380余起，打掉犯罪团伙52个，打击处理违法犯罪人员3200余人次，没收木材9900立方米，查获野生保护动物12000只（条），为国家挽回经济损失8200余万元，确保了随州林区的和谐稳定。在严打专项行动中，随州市森林公安机关侦破了一大批有影响的涉林刑事案件，打出了声威，提升了形象。2010年4月，国家林业局组织开展的“春季行动”中，随州市森林公安局被国家林业局授予“春季行动先进基层单位”。2011年公安部统一组织开展的“清网行动”，随县森林公安局被公安部表彰为“清网行动”成绩突出集体，其成功经验被公安部推广。 抓班子 带队伍 铁腕治警激活力 随州市森林公安局始终将森林公安队伍的建设和管理作为重点工作之首，坚持依法治警，制度管警，科技强警，从优待警方针，铁腕制警，不断推进和完善森林公安队伍建设。 一是坚持教育抓培训。组织民警学政治、学法律、学警务技能。7年中共办各种类型的培训班22余期，每年民警人平培训达到15天以上。 二是建章立制抓管理。2007年至2014年间，随州市森林公安局先后制定了《从严治警十二条规定》、《公安机关领导干部五个严禁》、《关于执法办案七条警规》、《随州市森林公安机关“十个严禁”纪律规定》、《从严治长九条规定》、《领导干部一岗双责问责规定》等十余部规章制度，规章制度对警容风纪、制度落实、规范执法、工作纪律等方面进行了详细规定，并与《岗位责任目标》相挂钩，每年对民警的工作业绩实行累积记分制，严格实行奖惩制。 三是改进作风抓重点。紧紧围绕治长、治权、治贪（贪玩、贪杯、贪赌、贪财、贪色）等问题，严把查摆关口、思想关口、监督关口、管理关口等四个关键环节。认真组织开展“查思想、查纪律、查作风”和“排风险、排隐患、排重点”的“三查三排”活动。开展一周一排查，一事一整改活动，排查本单位的重点人和重点事。近七年多来，随州市森林公安机关队伍没有出现一起违法违纪事件，森林公安机关队伍保持良好形象。 四是从优待警激活力。落实专项政法编制68人。4名局长实现职级高配，进同级林业主管部门班子。完善了市局和3个县级森林公安（分）局内设机构。全市森林公安机关落实了刑事、治安、行政执法权限。落实了民警休假制度。每年为民警进行健康体检。民警的工资福利得到保障。6名重病民警得到全市民警的援助扶持。2014年，随州市森林公安局被国家林业局森林公安局记集体二等功。 谋事实 创业实 服务大局生定力 随州市森林公安局牢记“人民公安为人民”的宗旨意识，全心全意为林区群众做好事、做实事。七年多来，随州市森林公安局开展了 “开门评警”、“三访三评”、“森林公安在行动”、“守讲树”、“三严三实”为主体的爱民实践活动，积极参与了为民办实事的“三万”、“三百”等活动。活动期间民警深入林区农户、学校、企业走访，发放法制宣传单，召开警民恳谈会，及时了解和收集林区群众对森林公安工作的意见和建议，并进行专门的汇总和整理，制定整改措施，极大提升了森林公安执法和服务效率。同时根据收集掌握的林区困难群众的实际情况，积极向有关单位和部门联系，为他们出点子，找路子，通过结对帮扶的方式，切实为他们提供最大帮助。 七年多来，随州市森林公安机关走访群众5800余户，发放宣传单80000余份，收集群众意见和建议240余条，捐助资金近30万元，帮扶困难群众3400余人次。2010年11月，随州市森林公安局被随州市委市政府授予“2010年度政风行风社会满意站所”称号；2013年2月，被随州市委市政府评为优化经济发展环境“三百”活动先进站所。 雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。随州森林公安局又一次站在新的历史起点上，肩负着新的历史使命，将以更加饱满的热情，更加旺盛的斗志，更加自信的姿态，向着新的更大的目标迈进。 | 
